本網(wǎng)訊 3月10日，川煤集團(tuán)達(dá)竹公司小河嘴煤礦對(duì)全礦2013年下半年度職工五小活動(dòng)成果進(jìn)行了評(píng)審表彰，掘進(jìn)一隊(duì)江玉洪申報(bào)的“皮帶運(yùn)輸機(jī)機(jī)尾架改造”等16項(xiàng)優(yōu)秀活動(dòng)成果受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)，分別獲得500元到5000元的獎(jiǎng)勵(lì)。
根據(jù)小河嘴煤礦職工五小活動(dòng)管理辦法，該礦實(shí)行五小活動(dòng)成活半年評(píng)審獎(jiǎng)勵(lì)制度，由技術(shù)科、工會(huì)等部門人員組成評(píng)審組，根據(jù)各項(xiàng)目所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益和技術(shù)創(chuàng)新水平，綜合活動(dòng)成果的創(chuàng)新性、實(shí)用性、效益性，逐項(xiàng)進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)選。此次評(píng)審共發(fā)放優(yōu)秀五小成果獎(jiǎng)勵(lì)3.75萬元，讓職工嘗到了投身技術(shù)創(chuàng)新的甜頭。
今年，該礦強(qiáng)化職工五小活動(dòng)成果的應(yīng)用，年初召開了五小成果推廣運(yùn)用會(huì)，修改完善了該礦職工五小創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng)管理辦法，對(duì)五小活動(dòng)成果的推廣應(yīng)用進(jìn)行專題部署，并按照“五定原則”落實(shí)責(zé)任和考核，讓五小活動(dòng)成果落地生根，轉(zhuǎn)化成實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)。
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