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“編外安全員”的心里話 |
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| 煤炭資訊網(wǎng) |
2016/1/17 10:59:32 經(jīng)驗(yàn)交流 |
“以前俺總認(rèn)為專職安全員工作非常愜意輕松，有時(shí)對(duì)安全員的嚴(yán)格監(jiān)督管理不理解，總覺得是故意找茬、“挑三撿四”。俺通過當(dāng)了一天安全員既榮幸，又深感責(zé)任重大，也深刻懂得了安全員工作的不易和重要。當(dāng)安全員，早上要進(jìn)行安全講話，對(duì)工友們提出安全操作要求；交班時(shí)要匯報(bào)一天的安全檢查情況和查出的安全隱患點(diǎn)；如遇見違章情況，要給予及時(shí)糾正。在這同時(shí)，對(duì)俺自己又是一次再教育，對(duì)提高我的安全意識(shí)和安全標(biāo)準(zhǔn)化操作水平有很大的幫助”。以上是山東豐源集團(tuán)北徐樓煤礦采三工區(qū)“編外安全員”田種乾接受筆者采訪時(shí)的心里話。
山東豐源集團(tuán)北徐樓煤礦為認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)工會(huì)“查身邊隱患、保職工安全、促企業(yè)發(fā)展”群眾性安全生產(chǎn)活動(dòng)要求，全面引導(dǎo)職工牢固樹立安全生產(chǎn)理念，主動(dòng)糾正自身的違章行為。在各基層工會(huì)創(chuàng)新開展擔(dān)任班組安全員體驗(yàn)活動(dòng)。讓班組安全員協(xié)助班組長(zhǎng)開展各項(xiàng)安全活動(dòng)，提出改進(jìn)安全工作的建議；組織班組員工學(xué)習(xí)，貫徹執(zhí)行企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，對(duì)員工進(jìn)行安全教育。對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行崗位安全教育；班前講安全要求，班中檢查安全，班后總結(jié)安全； 檢查、督促班組員工遵守各項(xiàng)安全管理規(guī)章、制度，認(rèn)真巡回檢查，制止員工違章作業(yè)； 發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改，并認(rèn)真做好記錄。
該礦通過創(chuàng)新在全礦生產(chǎn)一線班組中廣泛開展 “我當(dāng)一天安全員”活動(dòng)，引導(dǎo)每一名職工加強(qiáng)自我管理，自覺與違章現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，將規(guī)章制度內(nèi)化于心，規(guī)范日常行為，外化于行，切實(shí)拴牢人身安全的“安全帶”，讓職工唱主角，把安全的部分管理權(quán)交給職工。這些舉動(dòng)使得職工自我約束、自我管理的意識(shí)明顯增強(qiáng)，安全生產(chǎn)工作的主動(dòng)性和熱情更加高漲，有力的促進(jìn)安全生產(chǎn)。
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