?!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd">
--׃兖矿集团杨村矿群众安全工作成效颇?/H3> | |||||
创新实践安工作 构筑安保W二防线 | |||||
煤炭资讯|?/A> | 2008-3-28 8:57:40 要闻 | ||||
q年来,׃兖矿集团杨村矿群监会(x)围绕安全生工作重点Q不断创新实늾监工作。他们从l护职工生命安全出发Q扎实开?ldquo;双先双优”?ldquo;安康?rdquo;竞赛zdQ积极推q应用煤矿安全检查表Q充分发挥群、岗、哨、协作用Q有力构{了安全生W二道防U,该矿安工作以第一名的成W被省煤矿工会(x)评ؓ(f)创优杯竞赛先q单位?br /> 强化宣传Q营造氛围。这个矿监l织坚持每月一个重点,每季一个主题,不断创新安zd内容和Ş式。通过丑֊安全板报、书甅ROd(qing)典型事故案例展览Q深入井口候罐室、生产区队会(x)议室开展安全文艺演出,安全知识有奖竞答和安全合理化征集{活动,营造了厚的安全舆论氛围。同Ӟ探烦实施“人本化、情感式”教育Q经常性地开展安全谚语、安全警句征集活动,把安全常识、安全故事编排成通俗易记的文目到区队、进班组q行慰问演出Qƈ收到良好效果。在此基上,q组l女工家属开?ldquo;冬送温暖、夏送清?rdquo;zdQ通过发放安全鞋垫Q签订夫d全公U,q行“三违”帮教Q评?ldquo;好矿?rdquo;{,用情和爱撑v了安全生产一片晴I?br /> 领导支持Q网l健全。这个矿众安全工作始终得到该矿党政班子的重视和支持QƈU_了长q目标、近期计划和议事日程。在该矿Q矿ѝ党委书记、安监处ѝdE师都主动参加群众安全工作会(x)议,听取众安全工作意见Qƈ提出指导性徏议,特别对群众日常反映的安全问题、职代会(x)提出的安全议案、职工代表安全视察出的各c问题,矿班子成员都高度xQ矿长还逐条{v意见Qƈ督促落实整改。在|络上,q个矿设立了众安全工作委员?x),q下?1个群监组?26明群监员?5个协分?x)?10名协员QŞ成了以群监会(x)、群监员、青安岗、岗员、民兵哨、协会(x)、协员“四纵四横”Z题的众安保|络Q编l成U|交错、严密牢固的众安全工作体系。群监会(x)坚持每月召开一ơ群监例?x),每月开展一ơ重大隐(zhn)、职业危x查和监员夜查活动,有效保了群安工作健康发展?br /> 立卡Q严D核。这个矿以全国d?x)《煤矿安全检查表》ؓ(f)ȝQ按照易懂、易记和可操作性强的要求,l化成《杨村矿工会(x)众安全监督查考核表》,q结合实际,对井下采煤、掘q、机늭专业查内容进行归U뀁细化和调整充实287条考核l则。ؓ(f)发挥《检查表》作用,q个矿健全了监员考核机制Q推行群监员信息反馈、隐(zhn)排查、职责作用发挥与评选树(wi)优相l合制度。按照考核要求Q对评上优秀监l和先进监员的职工分别l予500元和300元的奖励?007q_(d)该矿监员共填写信息?8832张,反映信息31076条,现场跟踪整改30454条,整改率高?8%?br /> 创新机制Q增强活力。ؓ(f)落实职工“十项权力”Q维护职工合法权益,做到处罚有理有据?005q?月,q个矿成立了“三违”处罚人员仲裁领导组Qƈ讄“三违”人员处罚仲裁办公室。该矿规定,凡是“三违”被处|h员自认ؓ(f)处罚不符合矿?qing)上U有兌定,有打?yn)L复行为和处罚不公{现象时Q可?ldquo;三违”处罚人员仲裁办公室投诉?ldquo;三违”处罚仲裁办公室成立以来,共接?5赯工投诉,受诉15P处理15PU正4起错|和处罚q重“三违”事g。在该矿Q?ldquo;三违”处罚仲裁办公室成l织攑ֿ、职工满意的机构Q有效维护了职工权益Q增Z职工工作U极性和d性?br />
|