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       繼4月20日，“送崗位進(jìn)礦區(qū)”民營企業(yè)首場專場招聘會在陜西陜煤銅川礦業(yè)東坡礦舉行、46人與用工單位達(dá)成初步就業(yè)意向后的5月12日上午，由銅川市委、市政府牽線，銅川礦業(yè)公司搭臺，銅川市就業(yè)管理局、銅川市印臺區(qū)就業(yè)局、銅川市藍(lán)盾人力資源有限公司聯(lián)合舉辦的“送崗位送政策進(jìn)礦區(qū)”金華山礦專場招聘會在該礦辦公大院隆重進(jìn)行。 

     據(jù)悉，此次招聘會是“送崗位送政策進(jìn)礦區(qū)”系列活動的第二場專場招聘會。在隨后的兩個月時間里，主辦方還將在銅川礦業(yè)公司王石凹礦、陳家山礦、鐵運分公司、下石節(jié)礦、玉華礦等單位陸續(xù)舉辦5場宣傳就業(yè)政策、提供就業(yè)崗位的專場招聘會。

     此次專場招聘會共有26家省內(nèi)外民營企業(yè)進(jìn)場招聘，各家企業(yè)結(jié)合礦區(qū)富余人員特點和就業(yè)需求，共提供近200個工種、1800余個工作崗位，涉及電子加工、商貿(mào)服務(wù)、汽車維修、保安保潔、家政服務(wù)等9大類，其中一半以上崗位可招聘“40、50”年齡段的職工，并提供轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)。合肥格力電器、青島九聯(lián)集團(tuán)、陜西東風(fēng)車橋傳動公司、中石化銅川分公司等多家省內(nèi)外民營企業(yè)進(jìn)場招聘，幫助有轉(zhuǎn)崗意愿的礦井富余人員提供就業(yè)崗位。

     活動現(xiàn)場氣氛熱烈，來自金華山礦、實業(yè)金華山分公司的600余名職工紛紛到招聘展臺前，詳細(xì)咨詢相關(guān)用工信息和就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，仔細(xì)挑選適合自己的崗位，留下自己的簡歷和相關(guān)信息。

     為做好此次專場招聘會工作，金華山礦在組織專人做好各項服務(wù)工作的基礎(chǔ)上，還組織青年志愿者配合工作人員在現(xiàn)場發(fā)放招聘宣傳單及就業(yè)政策宣傳彩頁。同時，現(xiàn)場工作人員還為職工群眾提供了就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策、職業(yè)技能培訓(xùn)等方面的知識解答服務(wù)。

    在金華山礦干了幾十年采煤工的張師傅說：“咱干煤礦多年了，沒有什么過硬的技術(shù)，多填報幾個服務(wù)類的崗位，這樣錄取的機(jī)會可能會大一些！再說，咱們還有公司這個堅強(qiáng)的后盾提供生活保障，進(jìn)入公司分流安置管理中心后可以享受1370元的待遇，要是再錄取到新崗位，兩項收入加起來還是挺好的。”“是啊，咱們都要感謝礦業(yè)公司提供了這么好的一個機(jī)會，我也報名了兩家需要電工的企業(yè)，只要人家要咱，在哪里都要好好干。”井下電鉗工出身的韓師傅話音未落，他旁邊的年輕職工小徐說到，“是的，現(xiàn)在企業(yè)經(jīng)營困難，我們年輕人有勇氣也有闖勁走出去發(fā)展，我要先找個能提供轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)的企業(yè)學(xué)學(xué)技術(shù)，‘武裝’好自己再找工作就好找了?？纯次覉蟮倪@兩家怎么樣？”

     據(jù)統(tǒng)計，此次招聘會現(xiàn)場共有600余名職工家屬進(jìn)場咨詢，發(fā)放招聘宣傳單及就業(yè)政策宣傳彩頁700余份，共有46人與用工單位達(dá)成了初步就業(yè)意向。

本網(wǎng)特約記者：席選民 李勝會 通訊員：郝龍 李磊

編 輯：徐悉