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      本報訊 記者王世雅報道4月17日至18日，第六屆山西省煤炭總工程師論壇暨山西省煤炭安全綠色智能開采論壇舉辦。

　　記者從論壇上了解到，截至2024年，山西省原煤累計產(chǎn)量228億噸，生產(chǎn)的煤炭70%外調(diào)，覆蓋全國2/3以上省份。近年來，山西省在煤礦智能化開采、綠色開采、安全高效開采等領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)重大突破。

　　面對開采條件日益復(fù)雜、能源結(jié)構(gòu)深刻調(diào)整等帶來的嚴峻挑戰(zhàn)，工程師隊伍梯隊、人才結(jié)構(gòu)不完善的矛盾更加突出。對此，論壇建議從四方面加速推動總工程師隊伍建設(shè)。一是深化體制機制改革。建立系統(tǒng)化制度和多元評價標(biāo)準(zhǔn)，將技術(shù)突破、產(chǎn)業(yè)貢獻、社會價值納入考核維度；完善知識產(chǎn)權(quán)保護機制，構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)；加強政策激勵，建立健全容錯機制，提高工程技術(shù)人員社會地位。二是以企業(yè)為主體打造創(chuàng)新應(yīng)用平臺。通過整合內(nèi)部研發(fā)資源、搭建跨部門協(xié)同創(chuàng)新機制，形成高效的技術(shù)攻關(guān)體系；積極引入外部前沿技術(shù)成果，加速創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化；重視標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)。三是科技教育人才協(xié)同一體發(fā)展。構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研協(xié)同育人平臺，注重基礎(chǔ)學(xué)習(xí)+工程實踐相結(jié)合的教育理念，形成“基礎(chǔ)研究—技術(shù)開發(fā)—產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化”的人才梯隊。四是加強交流與合作。不斷加強學(xué)科內(nèi)外、行業(yè)內(nèi)外的交流合作，聯(lián)合企業(yè)、科研院所、高校以及全國重點實驗室等打造高質(zhì)量交流活動。

　　據(jù)悉，此次論壇由中國煤炭科工集團有限公司、山西省煤炭學(xué)會主辦，中煤科工開采研究院有限公司承辦。論壇圍繞煤礦圍巖控制、智能化建設(shè)、安全綠色低碳新技術(shù)等展開了探討，來自山西省125家主要煤炭企業(yè)的230余名技術(shù)人員參加。

來源：秦皇島煤炭網(wǎng)

編 輯：徐悉