| 鶴煤中泰礦業(yè)紀委：為基層區(qū)隊量身定制廉政監(jiān)督工作清單 | |||
| 2025/5/8 10:56:41 廠商在線 | |||
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【本網(wǎng)訊】“在推行落實‘以量計資’工作過程中，必須將關(guān)鍵崗位人員的計資標準細化分解，清晰界定各崗位的職責與計資依據(jù)，確保計資標準的科學合理和公開透明……”4月23日，河南能源鶴煤中泰礦業(yè)紀委深入巖巷掘進單位，針對“以量計資”工作落實情況展開全面督查，并現(xiàn)場派發(fā)3份監(jiān)督工作清單，為“以量計資”工作公平、公正、公開開展筑牢堅實防線。
據(jù)悉，監(jiān)督工作清單是該礦紀委為發(fā)揮部室區(qū)隊協(xié)同監(jiān)督效能，為每個部室區(qū)隊量身定制的廉政“體檢報告”。監(jiān)督工作清單詳細羅列了薪酬工資、材料采購、設(shè)備采購等重點領(lǐng)域的11項廉潔風險點，要求各科室和區(qū)隊對照清單主動認領(lǐng)問題，積極開展內(nèi)部監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)并整改潛在廉潔風險隱患，形成從研判風險、梳理問題，到反饋結(jié)果、整改落實的高效閉環(huán)。 為避免監(jiān)督工作清單成為擺設(shè)，該礦紀委推出專管專督工作模式，不定期進行跟蹤回訪，動態(tài)更新整改銷號進度，一旦發(fā)現(xiàn)整改不力的情況，立即敲響警鐘，壓緊壓實主體責任和監(jiān)督責任，確保反饋問題整改到位，不留死角。 “接下來，我礦紀委將持續(xù)聚焦‘以量計資’薪酬分配管理，不斷加大監(jiān)督執(zhí)紀力度，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，全力清除職工身邊的‘微腐敗’，讓礦區(qū)始終保持風清氣正的良好環(huán)境。” 該礦紀檢監(jiān)察科科長張萬青語氣堅定，充分彰顯出該礦紀委持續(xù)推進大監(jiān)督工作的堅定決心。
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